A KÉPZÉS CÉLJA:
Olyan ismeretek és készségek elsajátítása, melyek a vállalat szempontjából alapvető fontosságú minőségi, költség és veszteségcsökkentési, átfutási idő csökkentési célok eléréséhez szükségesek.
AKIKNEK AJÁNLJUK:
Termelési vezetők, minőségügyi vezetők, folyamatmenedzserek, gazdasági vezetők
Nagyobb létszám esetén a képzés vállalathoz kihelyezett formában is megrendelhető, igény esetén kérje testre szabott ajánlatunkat a kepzes@kvalikon.hu email címen.
Problémafeltárás eszközei
Problémamegoldás eszközei
KAIZEN előtt, KAIZEN után
A KAIZEN eredmények prezentálása
7 lépéses ellenőrző lista
Folyamatábrák
Teljesítménymérés
Értéklánc elemzés
5W 1H módszer
Problémamegoldás eszközei
- Adatgyűjtő lapok
- Szórásdiagram
- Hisztogram
- Pareto diagram
- Ishikawa diagram
- Folyamatábra
- Ellenőrző diagram
KAIZEN előtt, KAIZEN után
Kaizen napló, intézkedési terv
Problémamegoldás csapatban
Brain storming, Affinitás diagram
7 lépéses ellenőrző lista
Veszteségcsökkentés
Ciklusidő kiegyensúlyozás
TPM, SMED
Anyagáram optimalizálás
0 hiba koncepció
FMEA, elsőre jót minőség
JIDOKA, POKA-YOKE
Kaizen Story Board
A KAIZEN eredmények prezentálása
Kaizen akciók, Kaizen lapok
Kaizen szervezet, Kaizen szintjei
A KAIZEN menedzser szerepe és feladatai
Az emberek bevonása a KAIZEN tevékenységbe, motiváció
Javaslati rendszer
KAIZEN ötletek értékelése
Minőségkörök (QCC)
Költség-haszonelemzés
Kaizen workshopok vezetése
Eredményes team-munka, megbeszélések
KAIZEN a termékfejlesztésben
QFD, minőségtervezés
KAIZEN az irodában
Lean Office, veszteségcsökkentés adminisztratív területen
Irodai 5S, folyamatfejlesztés
Pilot projekt: A résztvevők a saját munkakörnyezetükben KAIZEN akciót hajtanak végre, az eredményeit dokumentálják és egy prezentáció keretében bemutatják a következő alkalommal a tréning többi résztvevőjének
VIZSGA: Az egyéni KAIZEN akciót bemutató dolgozat és írásbeli vizsga